Whistleblowing

Come segnalare violazioni normative o anomalie gestionali

I dipendenti o i collaboratori dell’Intermediario possono utilizzare il presente canale whistleblowing per segnalare possibili violazioni della normativa o anomalie gestionali riscontrate.

Professionista al telefono in un ambiente aziendale, mentre una collega prende appunti sullo sfondo, a rappresentare il contesto riservato e responsabile del whistleblowing in Europa Factor


L’Intermediario assicura la riservatezza dei dati personali del segnalante, anche al fine di tutelare quest’ultimo da possibili ritorsioni, come previsto dalla normativa in materia (art. 52-ter del TUB, art. 4-duodecies del TUF e legge n. 179 del 2017).

L’identità del segnalante viene resa nota esclusivamente alla Autorità giudiziaria qualora questa ne faccia richiesta nell’ambito di indagini o procedimenti penali avviati.

Si prega di prendere visione dei documenti di seguito riportati:

Istruzioni per le segnalazioni whistleblowing

Informativa ex Artt. 13-14 GDPR – Whistleblowing